الأسهم خيارات - الضرائب المترتبة

الحصول على أقصى استفادة من الموظفين خيارات الأسهم. يمكن للموظفين خطة خيار الأسهم يمكن أن تكون أداة استثمار مربحة إذا كان إدارتها بشكل صحيح لهذا السبب، وقد خدمت هذه الخطط لفترة طويلة كأداة ناجحة لجذب كبار المسؤولين التنفيذيين، وفي السنوات الأخيرة أصبحت وسيلة شعبية ل إغراء الموظفين غير التنفيذيين لسوء الحظ، فإن بعض لا تزال تفشل في الاستفادة الكاملة من الأموال التي يتولدها الأسهم موظفيها فهم طبيعة الضرائب خيارات الأسهم وتأثيرها على الدخل الشخصي هو المفتاح لتحقيق أقصى قدر من بيرك مربحة يحتمل أن يكون. الخيار خيار الأسهم الموظف هو عقد صادر من صاحب العمل إلى موظف لشراء كمية محددة من أسهم أسهم الشركة بسعر ثابت لفترة محدودة من الزمن وهناك نوعان من التصنيفات واسعة من الخيارات الأسهم الصادرة غير مؤهلة خيارات الأسهم نسو وخيارات أسهم الحوافز إسو. تختلف خيارات الأسهم غير المؤهلة عن خيارات الأسهم الحافزة بطريقتين أولا، يتم تقديم مكاتب الإحصاء الوطنية للموظفين غير التنفيذيين والمديرين الخارجيين أو الاستشاريين على النقيض من ذلك، إسوز محفوظة حصرا للموظفين بشكل أكثر تحديدا، المديرين التنفيذيين للشركة ثانيا، الخيارات غير المؤهلة لا تتلقى معاملة الضرائب الاتحادية الخاصة، في حين يتم إعطاء خيارات الأسهم حافز معاملة ضريبية مواتية لأنها تلبي قواعد قانونية محددة وصفها قانون الإيرادات الداخلية أكثر على هذا العلاج الضريبي المواتي ويرد أدناه. نسو و إسو خطط تشترك في سمة مشتركة يمكن أن يشعر معقدة يجب أن المعاملات في هذه الخطط اتباع شروط محددة المنصوص عليها في اتفاقية صاحب العمل و قانون الإيرادات الداخلية. Grant تاريخ انتهاء الصلاحية ، الصیانة والممارسة للبدء، لا یتم منح الموظفین عادة ملکیة کاملة للخیارات في تاریخ البدء بالعقد یعرفون أیضا کتاریخ المنحة ویجب علیھم الالتزام بجدول زمني محدد یعرف بجدول الاستحقاق عند ممارسة خیاراتھم یبدأ جدول الاستحقاق في الیوم الذي یتم فیھ منح الخیارات وتسجیل التواريخ التي یکون الموظف قادرا علیھا o ممارسة عدد محدد من الأسهم على سبيل المثال، يجوز لصاحب العمل منح 1،000 سهم في تاريخ المنحة، ولكن سنة من ذلك التاريخ، سيتم منح 200 سهم يمنح الموظف الحق في ممارسة 200 من أصل 1،000 سهم تم منحها في البداية بعد عام ، و 200 سهم أخرى، وهكذا يتم إتباع جدول الاستحقاق بتاريخ انتهاء الصلاحية في هذا التاريخ، لم يعد صاحب العمل يحتفظ بحق الموظف في شراء أسهم الشركة بموجب شروط الاتفاقية. يتم منح خيار الأسهم للموظفين بسعر محدد يعرف بسعر التمرين هو سعر السهم الذي يجب على الموظف دفعه لممارسة خياراته. سعر التمرين مهم لأنه يستخدم لتحديد المكاسب التي تسمى عنصر الصفقة والضريبة المستحقة على العقد يتم احتساب عنصر الصفقة عن طريق طرح سعر ممارسة من سعر السوق من أسهم الشركة في تاريخ ممارسة الخيار. تاكسينغ خيارات الأسهم الموظف لديه قانون الإيرادات الداخلية أيضا مجموعة من القواعد التي يجب على المالك الالتزام بها لتجنب دفع ضرائب ضخمة على عقوده. تعتمد الضرائب على عقود خيار الأسهم على نوع الخيار الذي تملكه. بالنسبة لخيارات الأسهم غير المؤهلة نسو. والمنحة ليست حدثا خاضعا للضريبة. تبدأ في وقت ممارسة الرياضة يعتبر عنصر الصفقة من خيار غير مؤهل الأسهم هو التعويض ويتم فرض ضريبة على معدلات ضريبة الدخل العادية على سبيل المثال، إذا تم منح الموظف 100 سهم من الأسهم A بسعر ممارسة 25، القيمة السوقية من الأسهم في وقت التمرين هو 50 عنصر الصفقة على العقد هو 50 - 25 × 100 2،500 لاحظ أننا نفترض أن هذه الأسهم هي 100 مخول. بيع الأمن يؤدي حدث آخر خاضع للضريبة إذا قرر الموظف بيع الأسهم على الفور أو أقل من سنة من ممارسة الرياضة، سيتم الإبلاغ عن الصفقة على أنها مكاسب أو خسائر رأسمالية قصيرة الأجل، وسوف تخضع للضريبة على معدلات ضريبة الدخل العادية إذا قرر الموظف بيع الأسهم بعد عام من إكسير وسوف يتم الإبلاغ عن بيع ككسب رأس المال على المدى الطويل أو الخسارة وسيتم تخفيض الضرائب. خيارات الأسهم الحوافز إسو تلقي معاملة ضريبية خاصة. المنحة ليست معاملة خاضعة للضريبة. لا يتم الإبلاغ عن الأحداث الخاضعة للضريبة في ممارسة ومع ذلك، فإن يمكن أن يؤدي عنصر الصفقة في خيار أسهم الحوافز إلى فرض ضريبة بديلة بديلة أمت. يحدث أول حدث خاضع للضريبة عند البيع إذا تم بيع الأسهم مباشرة بعد ممارستهم، يعامل عنصر الصفقة كدخل عادي. وسيتم التعامل مع المكاسب الناتجة عن العقد ككسب رأسمالي طويل الأجل إذا تم الالتزام بالقاعدة التالية يجب الاحتفاظ بالسهم لمدة 12 شهرا بعد التمرين ولا ينبغي بيعها إلا بعد سنتين من تاريخ المنحة على سبيل المثال، افترض أن الأسهم A تمنح في 1 يناير 2007 100 مستحق تمارس السلطة التنفيذية الخيارات في 1 يونيو 2008 إذا رغب في الإبلاغ عن المكاسب على العقد ككسب رأسمالي طويل الأجل، لا يمكن بيع السهم قبل 1 يونيو 2009. اعتبارات أخرى على الرغم من أن تي مينغ من استراتيجية خيار الأسهم أمر مهم، وهناك اعتبارات أخرى التي يتعين اتخاذها جانب رئيسي آخر من تخطيط خيار الأسهم هو تأثير هذه الأدوات سوف يكون على توزيع الأصول الإجمالية لأي خطة الاستثمار لتكون ناجحة، يجب أن تكون الأصول متنوعة بشكل صحيح يجب على الموظف أن يكون حذرا من المراكز المركزة على أي أسهم الشركة معظم المستشارين الماليين تشير إلى أن أسهم الشركة يجب أن تمثل 20 في معظم خطة الاستثمار الشاملة في حين قد تشعر بالراحة استثمار نسبة أكبر من محفظتك في الشركة الخاصة بك، انها ببساطة أكثر أمانا للتنويع استشارة متخصص مالي أو ضريبة لتحديد أفضل خطة تنفيذ للمحفظة الخاصة بك. بوتوم الخط من الناحية النظرية، والخيارات هي طريقة دفع جذابة ما هي أفضل طريقة لتشجيع الموظفين على المشاركة في نمو الشركة من من خلال تقديم لهم قطعة من الكعكة في الممارسة العملية، ومع ذلك، يمكن أن يكون الفداء والضرائب من هذه الصكوك معقدة للغاية معظم التوظيف لا يفهمون الآثار الضريبية لامتلاك وممارسة خياراتهم ونتيجة لذلك، فإنها يمكن أن يعاقب بشدة من قبل العم سام وكثيرا ما تفوت على بعض الأموال الناتجة عن هذه العقود تذكر أن بيع الأسهم الموظف الخاص بك مباشرة بعد التمرين سوف تحفز ضريبة أرباح رأس المال على المدى القصير أعلى في انتظار حتى يؤهل بيع لضريبة أرباح رأس المال على المدى الطويل أقل يمكن أن يوفر لك مئات، أو حتى الآلاف. سعر الفائدة الذي مؤسسة الإيداع تضفي الأموال المحفوظة في مجلس الاحتياطي الاتحادي لمؤسسة إيداع أخرى. 1 مقياس إحصائي لتشتت العائدات لمؤشر أمني أو سوق معين يمكن قياس التقلب. أما العمل الذي أقره الكونغرس الأمريكي في عام 1933 باعتباره قانون البنوك الذي يحظر على المصارف التجارية المشاركة في الاستثمار. وتشير الرواتب غير التجارية إلى أي العمل خارج المزارع والأسر الخاصة والقطاع غير الربحي مكتب الولايات المتحدة للعمل. اختصار العملة أو رمز العملة ل في ديان روبية إنر، عملة الهند الروبية تتكون من 1.An محاولة أولية على أصول شركة مفلسة من المشتري المهتمة التي اختارتها الشركة المفلسة من مجموعة من مقدمي العروض. Home المقالات. خيارات الأسهم والحد الأدنى البديل AMT. Incentive خيارات الأسهم إسو يمكن أن تكون وسيلة جذابة لمكافأة الموظفين ومقدمي الخدمات الأخرى على عكس الخيارات غير المؤهلة مكاتب الإحصاء الوطنية، حيث يتم فرض ضريبة على خيار على ممارسة الرياضة في معدلات ضريبة الدخل العادية، حتى لو لم يتم بيع الأسهم حتى الآن، إسو، إذا كانت تستوفي الشروط، تسمح أصحابها بعدم دفع الضرائب حتى يتم بيع الأسهم ومن ثم لدفع ضريبة الأرباح الرأسمالية على الفرق بين سعر المنحة وسعر البيع. ولكن إسو تخضع أيضا للحد الأدنى البديل أمت الضرائب، طريقة بديلة لحساب الضرائب التي يجب أن يستخدمها بعض المودعين يمكن أن ينتهي الأمر إلى فرض ضرائب على حامل إسو على الانتشار المحقق على التمارين الرياضية على الرغم من المعاملة المواتية عادة لهذه الجوائز. القواعد الأساسية ل ISOs. First، انها نيس ساري أن نفهم أن هناك نوعين من خيارات الأسهم، خيارات غير المؤهلين وخيارات الأسهم حافز مع أي نوع من الخيار، يحصل الموظف الحق في شراء الأسهم بسعر ثابت اليوم لعدد محدد من السنوات في المستقبل، وعادة 10 عندما الموظفين اختيار لشراء الأسهم، ويقال أن ممارسة الخيار لذلك الموظف قد يكون لها الحق في شراء 100 سهم من الأسهم في 10 للسهم الواحد لمدة 10 سنوات بعد سبع سنوات، على سبيل المثال، قد يكون السهم في 30، و يمكن للموظف شراء 30 سهم لمدة 10 إذا كان الخيار هو مكتب الإحصاء الوطني، فإن الموظف يدفع على الفور ضريبة على الفرق 20 يسمى انتشار في معدلات ضريبة الدخل العادية تحصل الشركة على خصم الضرائب المقابلة وهذا ما إذا كان الموظف يحتفظ الأسهم أو بيعها مع إسو، لا يدفع الموظف أي ضرائب على التمارين الرياضية، ولا تحصل الشركة على خصم، وبدلا من ذلك، إذا كان الموظف يحمل الأسهم لمدة سنتين بعد المنحة وبعد سنة من التمرين، يدفع الموظف ضريبة الأرباح الرأسمالية فقط على الفرق في نهاية المطاف بين ممارسة وسعر البيع إذا لم يتم الوفاء بهذه الشروط، ثم تخضع للضريبة الخيارات كخيار غير مؤهل للموظفين ذوي الدخل العالي، والفرق الضريبي بين إسو و نسو يمكن أن يكون بقدر 19 6 في الاتحاد الاتحادي المستوى الوحيد، بالإضافة إلى الموظف لديه ميزة تأجيل الضرائب حتى تباع الأسهم هناك متطلبات أخرى إسو كذلك، كما هو مفصل في هذه المقالة على موقعنا. ولكن إسو لديها عيب كبير للموظف انتشار بين الشراء والمنحة السعر يخضع ل أمت تم سن أمت لمنع دافعي الضرائب ذوي الدخل المرتفع من دفع ضريبة ضئيلة جدا لأنها كانت قادرة على اتخاذ مجموعة متنوعة من التخفيضات الضريبية أو الاستبعادات مثل انتشار على ممارسة إسو ويتطلب من دافعي الضرائب الذين قد تخضع للضريبة حساب ما مدينون لها بطريقتين أولا، معرفة مقدار الضرائب التي سوف مدينون باستخدام القواعد الضريبية العادية ثم، فإنها تضيف مرة أخرى إلى دخلهم الخاضع للضريبة بعض الخصومات و السابقين التي تم أخذها عند تحديد ضرائبها العادية، وباستخدام هذا العدد الأعلى الآن، تحسب أمت وتسمى هذه الإضافات البنود تفضيلية وانتشار على خيار الأسهم حافز ولكن ليس نسو هي واحدة من هذه البنود للدخل الخاضع للضريبة تصل إلى 175،000 أو أقل في عام 2013، ومعدل الضريبة أمت هو 26 للمبالغ فوق هذا، فإن المعدل هو 28 إذا كان أمت هو أعلى، ودافع الضرائب يدفع هذه الضريبة بدلا من ذلك. نقطة واحدة معظم المقالات حول هذه المسألة لا توضح أنه إذا كان المبلغ المدفوع تحت أمت تتجاوز ما كان يمكن أن تدفع في ظل قواعد الضرائب العادية في تلك السنة، وهذا الزائد أمت يصبح الحد الأدنى الائتمان الائتمان متس التي يمكن تطبيقها في السنوات المقبلة عندما تتجاوز الضرائب العادية مبلغ أمت. تحقيق الحد الأدنى البديل الضرائب. الجدول أدناه، المستمدة من المواد المقدمة من جانيت بيرجنهير، مدير التعليم العميل في تشارلز شواب، ويبين حساب أمت الأساسي إضافة الدخل الخاضع للضريبة العادية خصومات الأسنان الطبية المحددة الخصومات مفصلة محددة تخضع ل أمت الدولة المحلية ري تخفيضات الضرائب العقارية إعفاءات شخصية انتشار على ممارسة إسو أولية أمت الدخل الخاضع للضريبة طرح أمت الإعفاء القياسي 78،750 لعام 2012 مشترك فيلرز 50،600 للأشخاص غير المتزوجين 39،375 للإيداع المتزوج على حدة وهذا هو انخفاض بمقدار 25 سنتا لكل دولار من أمت الدخل الخاضع للضريبة فوق 150،000 للأزواج، 112،500 للعزاب و 75،000 للإيداع المتزوج على حدة الدخل الفعلي أمت الخاضع للضريبة مضاعفة الفعلية أمت الدخل الخاضع للضريبة مرات 26 بمبلغ يصل إلى 175،000، بالإضافة إلى 28 من المبالغ على تلك الضريبة الحد الأدنى المؤقت طرح الضريبة الحد الأدنى المؤقت - الضريبة العادية أمت إذا كانت نتيجة هذا الحساب هو أن أمت أعلى من الضريبة العادية، ثم تدفع مبلغ أمت بالإضافة إلى الضرائب العادية. مبلغ أمت، ومع ذلك، يصبح الائتمان الضريبي المحتمل الذي يمكنك طرحه من فاتورة الضرائب في المستقبل إذا في السنة اللاحقة يتجاوز الضرائب العادية أمت الخاص بك، ثم يمكنك تطبيق الائتمان ضد الفرق كم كنت يمكن المطالبة يعتمد على مقدار اضافية دفعت عن طريق دفع أمت في في السنة السابقة التي توفر الائتمان التي يمكن استخدامها في السنوات المقبلة إذا كنت تدفع، على سبيل المثال، 15،000 أكثر بسبب أمت في عام 2013 مما كنت قد دفعت في حساب الضريبة العادية، يمكنك استخدام ما يصل إلى 15،000 في الائتمان في العام المقبل المبلغ الذي سوف يدعي أن يكون الفرق بين المبلغ الضريبي العادي وحساب أمت إذا كان المبلغ العادي هو أكبر، يمكنك المطالبة بأنه كقروض، والمضي قدما أي الاعتمادات غير المستخدمة للسنوات المقبلة حتى إذا كان في عام 2014، الخاص بك الضرائب العادية هي 8000 أعلى من أمت، يمكنك المطالبة 8000 الائتمان والمضي قدما في الائتمان من 7،000 حتى يمكنك استخدامه حتى. هذا التفسير هو، بطبيعة الحال، نسخة مبسطة من مسألة محتملة معقدة أي شخص يحتمل أن تخضع ل أمت ينبغي استخدام مستشار ضريبي للتأكد من كل شيء يتم بشكل مناسب بشكل عام، والناس الذين لديهم دخل أكثر من 75،000 سنويا هم المرشحين أمت، ولكن ليس هناك خط تقسيم مشرق. طريقة واحدة للتعامل مع فخ أمت سيكون للموظف لبيع بعض من t يشارك على الفور لتوليد ما يكفي من النقود لشراء الخيارات في المقام الأول حتى الموظف سوف شراء وبيع ما يكفي من الأسهم لتغطية سعر الشراء، بالإضافة إلى أي ضرائب من شأنها أن تكون مستحقة، ثم يحتفظ الأسهم المتبقية كما إسو على سبيل المثال، قد يشتري الموظف 5000 سهم تتوفر لديه خيارات ويبقى 5000 سهم في مثالنا على الأسهم التي تبلغ قيمتها 30، بسعر ممارسة 10، فإن ذلك سيولد صافي قبل الضرائب 5000 x 20 انتشار، أو 100،000 بعد الضرائب ، من شأن ذلك أن يترك حوالي 50،000، عد المرتبات، والولاية، والضرائب الاتحادية على أعلى المستويات في السنة التالية، على الموظف أن يدفع أمت على ما تبقى من 100،000 سهم للأسهم التي لم تباع، والتي يمكن أن تصل إلى 28،000 ولكن الموظف سوف يكون أكثر من ما يكفي من النقد تركت للتعامل مع هذا. استراتيجية جيدة أخرى هي ممارسة خيارات الحوافز في وقت مبكر من هذا العام وذلك لأن الموظف يمكن تجنب أمت إذا كانت الأسهم تباع قبل نهاية السنة التقويمية في حركتي ساعة تمارس الخيارات على سبيل المثال، افترض جون يمارس له إسو في يناير كانون الثاني في 10 للسهم الواحد في الوقت الذي تستحق فيه الأسهم 30 لا توجد ضريبة فورية، ولكن 20 انتشار يخضع ل أمت، ليتم احتسابها في القادم السنة الضريبية جون يحمل على الأسهم، ولكن الساعات السعر عن كثب بحلول ديسمبر كانون الاول، فهي تستحق فقط 17 جون هو دافعي الضرائب ذوي الدخل المرتفع محاسب له ينصحه أن كل من 20 انتشار سوف تخضع لضريبة 26 أمت، وهذا يعني سوف جون الضرائب المستحقة على حوالي 5 20 للسهم الواحد هذا هو الحصول على قريبة بشكل غير مريح من الربح 7 جون لديها الآن على أسهم في أسوأ السيناريوهات، فإنها تنخفض إلى أقل من 10 العام المقبل، وهذا يعني أن جون لدفع 5 20 لكل ضريبة على الأسهم حيث فقد فعلا المال إذا، ولكن يبيع جون قبل 31 ديسمبر، وقال انه يمكن حماية مكاسبه في المقابل، وقال انه سوف تدفع ضريبة الدخل العادية على 7 انتشار القاعدة هنا هو أن سعر البيع هو أقل من القيمة السوقية العادلة في ممارسة ولكن أكثر من سعر المنحة، ثم الدخل العادي ر الفائض مستحق على الفارق إذا كان أعلى من القيمة السوقية العادلة أكثر من 30 في هذا المثال، فإن ضريبة الدخل العادية مستحقة على مقدار الفارق في الممارسة، وتستحق ضريبة الأرباح الرأسمالية قصيرة الأجل على الفرق الإضافي المبلغ أكثر من 30 في هذا المثال. من ناحية أخرى، إذا كان في ديسمبر كانون الاول لا يزال سعر السهم يبدو قويا، جون يمكن أن تستمر لمدة شهر آخر والتأهل لعلاج الأرباح الرأسمالية من خلال ممارسة في وقت مبكر من العام، وقال انه قد خفضت الفترة بعد 31 ديسمبر انه يجب أن يحتفظ بالأسهم قبل اتخاذ قرار البيع في وقت لاحق من السنة التي يمارس فيها، كلما زاد خطر أن في السنة الضريبية التالية سعر السهم سوف تسقط بشكل حاد إذا كان جون ينتظر حتى 31 ديسمبر لبيع أسهمه، ولكن تبيع لهم قبل فترة عقد لمدة عام هو ما يصل، ثم الأمور قاتمة حقا انه لا يزال خاضعا ل أمت ويجب أن تدفع ضريبة الدخل العادية على انتشار وكذلك لحسن الحظ، تقريبا في كل حالة، وهذا سيدفع له ضريبة الدخل العادية أعلاه و أمت كاليفورنيا لكاليتيون وفاز ر تضطر لدفع الضرائب مرتين. في النهاية، إذا كان جون لديه الكثير من الخيارات غير المؤهلة المتاحة، وقال انه يمكن ممارسة الكثير من تلك في السنة التي هو أيضا ممارسة له إسو هذا سيزيد من كمية العادية ضريبة الدخل انه يدفع ويمكن أن يدفع مجموع فاتورة الضرائب العادية عالية بما فيه الكفاية بحيث تتجاوز حسابه أمت وهذا يعني أنه لن يكون أمت العام المقبل لدفع. من الجدير بالذكر أن إسو توفر فائدة ضريبية للموظفين الذين يأخذون عن طيب خاطر خطر عدم الإمساك بأسهمهم في بعض الأحيان هذه المخاطرة لا تدوم للموظفين وعلاوة على ذلك، فإن التكلفة الحقيقية لل أمت ليست المبلغ الإجمالي المدفوع على هذه الضريبة ولكن المبلغ الذي يتجاوز الضرائب العادية المأساة الحقيقية ليست أولئك الذين يأخذون وخطر عن علم وفقدان، ولكن أولئك الموظفين الذين يمسكون أسهمهم دون معرفة حقا العواقب، كما أمت لا يزال شيء كثير من الموظفين يعرفون القليل أو لا شيء عن وفوجئت متأخرا جدا لتعلم لديهم لدفع. خطوة إعلام. في سنتيف خيارات الأسهم. تحديث 08 سبتمبر 2016. خيارات الأسهم الحوافز هي شكل من أشكال التعويض للموظفين في شكل أسهم بدلا من النقد مع خيار الأسهم حافز إسو، يمنح صاحب العمل للموظف خيار لشراء الأسهم في صاحب العمل أو الشركات الأم أو الشركات التابعة، بسعر محدد سلفا، يسمى سعر ممارسة أو سعر الإضراب يمكن شراء الأسهم بسعر الإضراب بمجرد أن تصبح سترات الخيار المتاحة ليتم ممارستها. تحدد أسعار ستريك في الوقت الذي تكون الخيارات ولكن تمنح الخيارات عادة على مدى فترة من الوقت إذا زاد السهم من القيمة، فإن إسو توفر للموظفين القدرة على شراء الأسهم في المستقبل بسعر الإغلاق المحجوز سابقا هذا الخصم في سعر شراء السهم هو يسمى إسوز انتشار يتم فرض ضرائب بطريقتين على انتشار وعلى أي زيادة أو نقصان في قيمة الأسهم عند بيعها أو التخلص منها خلاف ذلك يتم فرض ضريبة الدخل من إسو للضريبة الدخل العادية أ وبدون ضريبة ضريبية بديلة، ولكن لا تخضع للضريبة لأغراض الضمان الاجتماعي والرعاية الطبية. من أجل حساب ضريبة المعاملة من إسو، سوف تحتاج إلى معرفة. التاريخ غران تاريخ منح إسو للموظف. ستريك سعر تكلفة الشراء حصة من الأسهم. تاريخ الصلاحية التاريخ الذي كنت تمارس الخيار الخاص بك وشراء الأسهم. خطوة سعر المبلغ الإجمالي المستلمة من بيع الأسهم. لخط تاريخ التاريخ الذي تم بيع الأسهم. كيف يتم فرض الضرائب إسو على كيف ومتى يتم التخلص من الأسهم التخلص من المخزون هو عادة عندما يبيع الموظف الأسهم، ولكن يمكن أن تشمل أيضا نقل الأسهم إلى شخص آخر أو إعطاء الأسهم للجمعيات الخيرية. تقييم مخزونات الخيارات حافز الأسهم. التصرف المؤهل من إسو يعني ببساطة أن المخزون الذي تم الحصول عليه من خلال خيار حافز الأسهم، تم التخلص منها أكثر من عامين من تاريخ المنحة وبعد أكثر من سنة واحدة من نقل السهم إلى الموظف عادة ممارسة هناك معايير إضافية مؤهلة يجب أن يكون دافعي الضرائب قد تم توظيفهم بشكل مستمر من قبل صاحب العمل منح إسو من تاريخ المنحة حتى 3 أشهر قبل تاريخ التمرين. العلاج التلقائي لممارسة خيارات الأسهم حافز. تقدير إسو تعامل كدخل فقط لغرض احتساب الحد الأدنى البديل الضرائب أمت ولكن يتم تجاهلها لغرض حساب ضريبة الدخل الاتحادية العادية يتم تضمين الفرق بين القيمة السوقية العادلة للسهم وسعر الإضراب الخيار كإيرادات لأغراض أمت السوق العادلة يتم قياس القيمة في التاريخ الذي يصبح فيه السهم قابلا للتحويل أو عندما يكون حقك في السهم لم يعد عرضة لخطر كبير من المصادرة يتم إدراج إدراج إسو في دخل أمت إلا إذا استمر في الاحتفاظ بالسهم عند في نهاية نفس العام الذي مارست فيه الخيار إذا تم بيع السهم في نفس العام كما ممارسة، ثم لا تحتاج إلى إدراجها في الخاص بك A مت الدخل. العلاج البديل من التصفيات المؤهلة من خيارات الأسهم حافز. ويتم فرض ضريبة على التصفيات المؤهلة لل إسو ككسب رأس المال على المدى الطويل معدلات ضريبة الأرباح الرأسمالية على الفرق بين سعر البيع وتكلفة الخيار. الاختبار التعامل مع التخلي عن التصرف في خيارات الأسهم التحفيزية. الاستبعاد أو عدم التأهل في التصرف في أسهم إسو هو أي تصرف آخر غير التصرف المؤهل يتم فرض ضرائب على استبعاد شروط إسو بطريقتين سيكون هناك دخل تعويضي يخضع لمعدلات الدخل العادية وكسب رأس المال أو الخسارة الخاضعة معدلات الأرباح الرأسمالية قصيرة الأجل أو طويلة الأجل. يتم تحديد مبلغ دخل التعويض على النحو التالي. إذا قمت ببيع إسو في الربح، ثم دخل التعويض الخاص بك هو الفرق بين القيمة السوقية العادلة للمخزون عند ممارسة الخيار وسعر الإضراب من الخيار. أي ربح فوق دخل التعويض هو مكسب رأس المال. إذا قمت ببيع أسهم إسو في خسارة، فإن المبلغ بالكامل هو رأس المال ل لا يوجد أي دخل للتعويضات. الاستقطاع والضرائب المقدرة. بإدراك أن أرباب العمل ليس مطلوبا منهم حجب الضرائب على ممارسة أو بيع خيارات الأسهم حافز وبالتالي، فإن الأشخاص الذين مارسوا ولكن لم تباع بعد أسهم إسو في نهاية قد تكون السنة قد تكبدت التزامات ضريبية بديلة بديلة وقد يكون لدى الأشخاص الذين يبيعون أسهم إسو التزامات ضريبية هامة تدفع عن طريق استقطاع الرواتب يجب على دافعي الضرائب إرسال دفعات للضرائب المقدرة لتجنب وجود رصيد مستحق على إقراراتهم الضريبية قد ترغبون أيضا لزيادة مبلغ الحجب بدلا من إجراء المدفوعات المقدرة. وتتم الإبلاغ عن خيارات الأسهم الحوافز في النموذج 1040 بطرق مختلفة مختلفة كيف يتم الإبلاغ عن خيارات الأسهم حافز إسو يعتمد على نوع التصرف هناك ثلاثة سيناريوهات التقارير الضريبية الممكنة. إبلاغ ممارسة وخيارات الأسهم حافز والأسهم لا تباع في نفس العام. زيادة امت الدخل الخاص بك عن طريق انتشار بين فا إر القيمة السوقية للأسهم وسعر ممارسة هذا يمكن حسابها باستخدام البيانات الموجودة في نموذج 3921 المقدمة من قبل صاحب العمل أولا، والعثور على القيمة السوقية العادلة للأسهم غير المباعة شكل 3921 مربع 4 مضروبا في المربع 5، ومن ثم طرح تكلفة هذه الأسهم شكل 3921 مربع 3 مضروبا في المربع 5 والنتيجة هي انتشار، ويتم الإبلاغ عنها في نموذج 6251 سطر 14. لأنك تعرف الدخل لأغراض أمت، سيكون لديك أساس التكلفة المختلفة في تلك الأسهم ل أمت من الدخل العادي ولذلك يجب عليك تتبع هذه التكلفة المختلفة للرسوم على أساس ضريبة القيمة المضافة للرجوع إليها في المستقبل لأغراض الضريبة العادية، فإن أساس التكلفة لأسهم إسو هو السعر الذي دفعته للممارسة أو سعر الإضراب لأغراض أمت، فإن أساس التكلفة هو سعر الإضراب بالإضافة إلى تعديل أمت المبلغ المبلغ عنه على الخط 6251 شكل 14. الإبلاغ عن التصرف المؤهل من أسهم إسو. الإبلاغ عن المكاسب على الجدول الخاص بك D والنموذج 8949 سوف ليرة لبنانية تقرير إجمالي العائدات من البيع، والتي سوف تكون الريبو إذا كان لديك وسيط في النموذج 1099-B عليك أيضا الإبلاغ عن التكلفة العادية الخاصة بك أساس ممارسة أو سعر الإضراب، وجدت في النموذج 3921 عليك أيضا ملء جدول D منفصل ونموذج 8949 لحساب أرباح أو خسارة رأس المال لأغراض أمت على أن الجدول الزمني منفصل لك تقرير إجمالي العائدات من البيع وسعر ممارسة أساس أمت الخاص بك بالإضافة إلى أي تعديل السابق أمت في النموذج 6251، عليك الإبلاغ عن تعديل سلبي على السطر 17 لتعكس الفرق في الربح أو الخسارة بين المكاسب العادية و أمت الحسابات يرجى الرجوع إلى تعليمات النموذج 6251 للحصول على تفاصيل. الإبلاغ عن التخلص من أهلية التصرف في الدخل إسو نشر التقارير كما والأجور على نموذج 1040 خط 7، ويتم الإبلاغ عن أي مكسب أو خسارة رأس المال في الجدول D والنموذج 8949 قد يتم تضمين دخل التعويض بالفعل على النموذج الخاص بك و-2 بيان الأجور والضرائب من صاحب العمل الخاص بك في المبلغ المبين في المربع 1 بعض أرباب العمل تقديم تحليل مفصل لمبالغ مربع 1 الخاص بك في الجزء العلوي من W-2 الخاص بك إذا كان فإن دخل التعويض قد تم إدراجه بالفعل في W-2 الخاص بك، ثم قم ببساطة بالإبلاغ عن أجورك من مربع النموذج W-2 1 في سطر النموذج 1040 7 إذا لم يتم تضمين دخل التعويض في W-2، ، وتشمل هذا المبلغ كأجور على الخط 7، بالإضافة إلى المبالغ من النموذج W-2 في الجدول D الخاص بك، والنموذج 8949، عليك أن تبلغ إجمالي العائدات من البيع المبين في النموذج 1099-B من الوسيط الخاص بك و على أساس التكلفة في الأسهم من أجل استبعاد تصرفات أسهم إسو، سيكون أساس التكلفة الخاص بك هو سعر الإضراب الموجود في النموذج 3921 مضافا إليه أي دخل تعويضي يتم الإبلاغ عنه كأجور إذا قمت ببيع أسهم إسو في سنة غير السنة التي مارست فيها إسو ، سيكون لديك أساس تكلفة أمت منفصلة، ​​لذلك عليك استخدام جدول D منفصل ونموذج 8949 للإبلاغ عن مكاسب أمت مختلفة وسوف تستخدم نموذج 6251 للإبلاغ عن تعديل سلبي للفرق بين مكاسب أمت وكسب رأس المال العادي. نموذج 3921 هو تا x النموذج المستخدم لتزويد الموظفين بالمعلومات المتعلقة بخيارات الأسهم الحافزة التي تم ممارستها خلال السنة يقدم أصحاب العمل مثالا واحدا من النموذج 3921 لكل ممارسة لخيارات الأسهم الحافزة التي حدثت خلال السنة التقويمية يمكن للموظفين الذين تلقوا تدريبين أو أكثر الحصول على نماذج متعددة 3921 أو قد تتلقى بيانا موحدا يبين جميع التمارين. قد يختلف تنسيق هذا المستند الضريبي، ولكنه سيحتوي على المعلومات التالية. حالة الشركة التي نقلت الأسهم بموجب خيار خيار حافز الأسهم. حقيقة الموظف الذي يمارس الحافز الأسهم option. date تم منح خيار الأسهم حافز. وقد تم ممارسة الخيار الأسهم حافز. سعر السهم للسهم الواحد. القيمة السوقية للسهم الواحد في تاريخ ممارسة. عدد الأسهم المكتسبة. يمكن استخدام هذه المعلومات لحساب أساس التكلفة الخاصة بك في الأسهم، لحساب مقدار الدخل الذي يحتاج إلى الإبلاغ عن ضريبة الحد الأدنى البديلة، والحساب (ه) مبلغ دخل التعويض على التصرف غير المؤهل، وتحديد بداية ونهاية فترة الحجز الخاصة للتأهل للمعاملة الضريبية المفضلة. تحديد فترة التأهل المؤهلة. خيارات الأسهم الحافزة لها فترة احتجاز خاصة للتأهل للحصول على ضريبة الأرباح الرأسمالية العلاج فترة الحيازة سنتان من تاريخ المنحة وبعد عام واحد من نقل السهم إلى الموظف النموذج 3921 يبين تاريخ المنحة في المربع 1 ويظهر تاريخ التحويل أو تاريخ التمرين في المربع 2 إضافة عامين إلى التاريخ في المربع 1 وإضافة سنة واحدة إلى التاريخ في المربع 2. إذا كنت تبيع أسهم إسو بعد أي تاريخ لاحق، سيكون لديك تصرف مؤهل وأي ربح أو خسارة ستكون مكاسب أو خسائر رأسمالية على المدى الطويل إذا كنت تبيع أسهم إسو الخاصة بك في أي وقت قبل أو في هذا التاريخ، ثم سيكون لديك التخلص من الأهلية، والدخل من بيع سوف تخضع للضريبة جزئيا كإيرادات التعويض العاديين في وتأتي معدلات الضرائب وجزئيا كربح أو خسارة رأس المال. حساب الدخل للحد الأدنى البديل الضرائب على ممارسة ISO. If كنت ممارسة خيار الأسهم حافز وعدم بيع الأسهم قبل نهاية السنة التقويمية، عليك أن تقرير الدخل الإضافي بالنسبة للضريبة الدنيا البديلة أمت المبلغ المدرج لأغراض أمت هو الفرق بين القيمة السوقية العادلة للمخزون وتكلفة خيار المخزون الحافز وترد القيمة السوقية العادلة للسهم الواحد في المربع 4 تكلفة السهم الواحد من الحافز أو سعر التمارين، كما هو مبين في المربع 3 عدد الأسهم المشتراة مبينة في المربع 5 لمعرفة المبلغ المطلوب إدراجه كإيرادات لأغراض أمت، ضرب المبلغ الوارد في المربع 4 بمقدار الأسهم غير المباعة عادة نفس المبلغ عنها في المربع 5، ومن هذا المنتج طرح مربع سعر ممارسة 3 مضروبا في عدد الأسهم غير المباعة عادة نفس المبلغ المبين في المربع 5 الإبلاغ عن هذا المبلغ في نموذج 6251، خط 14.Calculating أساس التكلفة للضريبة العادية. من األسهم التي يتم الحصول عليها من خالل خيار أسهم الحوافز هو سعر الممارسة الموضح في اإلطار 3. أساس التكلفة الخاص بك لكامل األسهم هو المبلغ الوارد في المربع 3 مضروبا بعدد األسهم المبينة في المربع 5 سيتم استخدام هذا الرقم على الجدول دال والنموذج 8949. حساب تكلفة أساس أمت. الأسهم تمارس في سنة واحدة وتباع في سنة لاحقة لديها اثنين من قواعد التكلفة واحدة لأغراض الضرائب العادية واحد لأغراض أمت أساس تكلفة أمت هو أساس الضرائب العادية بالإضافة إلى أمت سيتم إدراج هذا المبلغ في جدول منفصل D ونموذج 8949 لحسابات أمت. حساب دخل التعويض المبلغ على التخلص من الاستثناء. إذا تم بيع أسهم خيار الحوافز خلال فترة الاحتفاظ غير المؤهلة، فإن بعض أرباحك تخضع للضريبة على أنها والأجور الخاضعة لضريبة الدخل العادية، ويتم احتساب الأرباح أو الخسائر المتبقية كأرباح رأسمالية. المبلغ الذي سيتم تضمينه كإيرادات التعويض، وعادة ما تدرج في النموذج W-2 مربع 1، هو انتشار بين القيمة السوقية العادلة للسهم عند ممارسة الخيار وسعر التمرين للعثور على ذلك، مضاعفة القيمة السوقية العادلة للسهم الواحد مربع 4 من عدد الأسهم التي تباع عادة نفس المبلغ في المربع 5، ومن هذا المنتج طرح سعر ممارسة المربع 3 مضروبا في عدد الأسهم المباعة عادة نفس المبلغ الموضح في المربع 5 عادة ما يتم تضمين مبلغ دخل التعويض في النموذج W-2، المربع 1 إذا لم يتم تضمينه في W-2 الخاص بك، ثم تضمين هذا المبلغ كما إضافية والأجور على نموذج 1040 خط 7. حساب تكلفة التكلفة المعدلة على التخلص من الأهلية. تبدأ مع أساس التكلفة الخاصة بك، وإضافة أي مبلغ من التعويض استخدام هذا الرقم أساس التكلفة المعدلة للإبلاغ عن أرباح أو خسائر رأس المال في الجدول D ونموذج 8949.Show المادة الكاملة. أكمل القراءة.